Tổng Công ty Cổ phần Bưu chính Viettel (Viettel Post, HOSE: VTP) vừa công bố thông tin thay đổi nhân sự cấp cao trong bộ máy điều hành.
Theo thông báo gửi Sở Giao dịch Chứng khoán TP.HCM (HOSE), căn cứ Nghị quyết Hội đồng quản trị số 182/NQ-HĐQT ngày 10/6/2026, Viettel Post quyết định miễn nhiệm chức danh Phó Tổng Giám đốc đối với ông Đinh Thanh Sơn.
Quyết định có hiệu lực kể từ ngày 10/6/2026. Sau khi miễn nhiệm, ông Đinh Thanh Sơn sẽ không còn đảm nhiệm vị trí Phó Tổng Giám đốc tại Viettel Post, tuy nhiên vẫn tiếp tục giữ chức vụ Thành viên Hội đồng quản trị (HĐQT) của Tổng công ty.
Đồng thời, HĐQT Viettel Post cũng thống nhất bổ nhiệm có thời hạn ông Đinh Thanh Sơn – Thành viên HĐQT làm Người đại diện phần vốn góp kiêm Giám đốc Công ty TNHH VTP Myanmar.
VTP Myanmar hiện hoạt động trong các lĩnh vực chính gồm dịch vụ kho bãi, hỗ trợ logistics, dịch vụ hải quan và cho thuê xe. Việc điều chuyển ông Sơn sang phụ trách công ty con được xem là bước thay đổi trong công tác quản trị, khi Viettel Post tiếp tục mở rộng hoạt động logistics tại thị trường quốc tế.
Ông Đinh Thanh Sơn sinh năm 1980, quê Ninh Bình, có trình độ Thạc sĩ Quản trị kinh doanh. Ông gia nhập Viettel Post từ năm 2004 với vị trí trưởng bưu cục Cầu Giấy. Sau hơn một thập kỷ gắn bó, ông được bổ nhiệm làm Phó Tổng Giám đốc Viettel Post vào năm 2017.
Đến năm 2020, ông Sơn trở thành Thành viên HĐQT của Viettel Post và tham gia vào quá trình hoạch định chiến lược, quản trị hoạt động của doanh nghiệp. Trong thời gian giữ vai trò lãnh đạo, ông có nhiều đóng góp trong việc phát triển hệ thống chuyển phát, logistics và mở rộng mạng lưới kinh doanh của công ty.
Trước khi có quyết định miễn nhiệm vị trí Phó Tổng Giám đốc, ông Sơn từng thu hút sự chú ý khi đăng ký mua thêm cổ phiếu VTP. Cụ thể, ngày 3/5, ông đăng ký mua 6.048 cổ phiếu VTP với tổng giá trị giao dịch hơn 60,4 triệu đồng.
Sau khi hoàn tất giao dịch, lượng cổ phiếu VTP do ông Sơn nắm giữ dự kiến tăng từ 14.402 cổ phiếu lên 20.450 cổ phiếu. Động thái này diễn ra trong bối cảnh Viettel Post đang triển khai nhiều kế hoạch tái cơ cấu, nâng cao năng lực vận hành và mở rộng hệ sinh thái logistics.
Liên quan đến công tác nhân sự, trước đó ngày 28/5, Viettel Post cũng công bố quyết định bổ nhiệm ông Nguyễn Trọng Tính giữ chức Phó Tổng Giám đốc công ty. Cùng thời điểm, ông Phạm Văn Tuyên được bổ nhiệm lại tiếp tục đảm nhiệm vị trí Phó Tổng Giám đốc.
Như vậy, sau loạt thay đổi nhân sự, bộ máy điều hành Viettel Post tiếp tục được kiện toàn nhằm phục vụ các mục tiêu phát triển mới trong giai đoạn 2026.
Về kết quả kinh doanh, trong quý I/2026, Viettel Post ghi nhận doanh thu thuần đạt hơn 4.758,2 tỷ đồng, giảm 5,6% so với cùng kỳ năm trước. Lợi nhuận sau thuế đạt gần 39 tỷ đồng, giảm khoảng 43% so với quý I/2025.
Đáng chú ý, mức lợi nhuận này là kết quả kinh doanh theo quý thấp nhất của Viettel Post kể từ quý IV/2022. Kết quả suy giảm trong quý đầu năm cho thấy doanh nghiệp đang chịu áp lực trong bối cảnh ngành chuyển phát – logistics cạnh tranh mạnh, chi phí vận hành và yêu cầu đầu tư công nghệ ngày càng tăng.
Năm 2026, Viettel Post đặt mục tiêu lợi nhuận sau thuế đạt 399,7 tỷ đồng. Với kết quả đạt được trong 3 tháng đầu năm, doanh nghiệp mới hoàn thành khoảng 9,7% kế hoạch lợi nhuận cả năm.
Tại thời điểm 31/3/2026, tổng tài sản của Viettel Post đạt hơn 6.938,3 tỷ đồng, giảm 7,72% so với đầu năm. Trong đó, tổng nợ phải trả giảm 9,8%, xuống còn khoảng 5.183,4 tỷ đồng.
